杭州赛富特设备有限公司及浙江盾安热工科技有限公司

公司簡(jiǎn)介：  

杭州賽富特設(shè)備有限公司成立于2002年10月28日，上市公司—浙江盾安人工環(huán)境股份有限公司（股票代碼：002011）下屬子公司，歸屬熱工與工控事業(yè)部。臨近美麗的湘湖，坐落在蕭山區(qū)所前生態(tài)工業(yè)園內(nèi)，注冊(cè)資本5095.24萬(wàn)人民幣，是國(guó)內(nèi)一流壓力容器制造企業(yè)。

公司主要產(chǎn)品為水冷空調(diào)的干式、滿(mǎn)液、降膜等全部機(jī)種及配套的儲(chǔ)液器、氣液分離器、油分離器等輔助容器。制冷容量從20RT-2500RT可供用戶(hù)選擇。廣泛應(yīng)用于展館、賓館等舒適性空調(diào)系統(tǒng)，并滿(mǎn)足電子、制藥、生物、化工、機(jī)械等工藝性空調(diào)系統(tǒng)使用要求；也可用于船舶空調(diào)、食品冷凍、冷藏、保鮮等行業(yè)。客戶(hù)遍及全國(guó)各行業(yè)知名廠商，部分產(chǎn)品出口日本、韓國(guó)、烏拉圭、土耳其等國(guó)。公司擁有大型加工中心、管板自動(dòng)焊機(jī)、控扭象鼻脹管機(jī)、氦氣檢漏儀、萬(wàn)能試驗(yàn)機(jī)等專(zhuān)用的生產(chǎn)及檢測(cè)設(shè)備，年生產(chǎn)能力3萬(wàn)套（臺(tái)）；公司制造的大型醫(yī)藥石油化工用的雙管板換熱器在行業(yè)中處于領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)。      

公司目前生產(chǎn)場(chǎng)地3萬(wàn)余平方米；現(xiàn)有員工300余人，中高級(jí)工程師6人，工程師24人，專(zhuān)業(yè)焊工52人（其中具有核級(jí)資質(zhì)焊工7人），公司已取得A2級(jí)制造許可證、D1、D2類(lèi)設(shè)計(jì)許可證、ISO9001：2015國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證、 、ＤＮＶ/ＧＬ、ＬＲ認(rèn)證等相關(guān)資質(zhì)。

崗位介紹

一、技術(shù)儲(chǔ)備（5名）

薪資待遇：年薪5.4萬(wàn)起；

工作時(shí)間、地點(diǎn)：公司執(zhí)行單雙休制，8:00-17:00；工作地點(diǎn)：杭州蕭山

學(xué)歷要求：本科及以上

需求專(zhuān)業(yè)：過(guò)程裝備與控制工程/能源與動(dòng)力工程/化學(xué)工程與工藝

崗位主要職責(zé):

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品圖樣繪制轉(zhuǎn)化，補(bǔ)充顧客缺少部分的圖紙等，編制相應(yīng)計(jì)劃；

2、對(duì)物料、能源等消耗定額進(jìn)行測(cè)定、改進(jìn)，優(yōu)化相關(guān)設(shè)計(jì)，提出意見(jiàn)；

3、負(fù)責(zé)技術(shù)文件編號(hào)、登記，并使在用技術(shù)文件處于受控狀態(tài)；

4、負(fù)責(zé)搭建BOM；

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷，男女不限；

2、有繪圖軟件使用基礎(chǔ)（CAD/solidworks）

二、工藝員儲(chǔ)備（5名）

薪資待遇：年薪5.4萬(wàn)起；

工作時(shí)間、地點(diǎn)：公司執(zhí)行單雙休制，8:00-17:00；工作地點(diǎn)：杭州蕭山

學(xué)歷要求：本科及以上

需求專(zhuān)業(yè)：機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化/化學(xué)工程與工藝/過(guò)程裝備與控制工程/環(huán)境工程

崗位職責(zé)：

1、制訂和完善產(chǎn)品工時(shí)定額，編制當(dāng)月完工產(chǎn)品定額明細(xì)，提供產(chǎn)品報(bào)價(jià)人工工時(shí) ；

2、編制當(dāng)月完工產(chǎn)品定額明細(xì)，報(bào)主管審批，根據(jù)工藝改進(jìn)，不斷更新工時(shí)定額。  

3、組織實(shí)施每周的工藝紀(jì)律檢查和考核，不定期關(guān)注各工藝的實(shí)施情況，確保工藝的有效落實(shí)。        

4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的工藝試驗(yàn)工作，并提供報(bào)告        

5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新材料、新工藝的驗(yàn)證工作，并作好記錄        

6、對(duì)物料、能源等消耗定額進(jìn)行測(cè)定、改進(jìn)，對(duì)產(chǎn)品的工藝分析，分析研究降本降耗的相關(guān)項(xiàng)目，提出意見(jiàn)。        

崗位要求：

1、本科以上學(xué)歷，男女不限；

2、有辦公軟件使用基礎(chǔ)；

福利待遇：

1、社保和公積金：按照國(guó)家規(guī)定五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、公積金）

2、員工培訓(xùn)和考察

3、福利體檢

4、用餐補(bǔ)貼/通訊補(bǔ)貼

5、節(jié)日福利（中秋、春節(jié)等）

6、員工慰問(wèn)

7、帶薪年休

8、員工互助基金：?jiǎn)T工自愿申請(qǐng)入會(huì)，會(huì)員出現(xiàn)公司規(guī)定情況時(shí)，可以申請(qǐng)救助

9、提供住宿，宿舍有獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、熱水器；

聯(lián)系方式：

聯(lián) 系 人：金佳萍

聯(lián)系電話(huà)：0571-83896617/0571-83896610

聯(lián)系郵箱：jinjp@

聯(lián)系地址：浙江省杭州市蕭山區(qū)所前鎮(zhèn)新光路22號(hào)

公司簡(jiǎn)介：

浙江盾安熱工科技有限公司創(chuàng)建于1995年，隸屬于上市公司“浙江盾安人工環(huán)境股份有限公司”，是“中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)”盾安控股集團(tuán)的下屬公司。

公司先后被授予高新技術(shù)企業(yè)、國(guó)際科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)等榮譽(yù)，為翅片管換熱器行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)主筆修訂單位，并參與起草微通道冷凝器行業(yè)等標(biāo)準(zhǔn)。

企業(yè)注冊(cè)資金7046萬(wàn)元人民幣，占地4萬(wàn)平方米，企業(yè)總資產(chǎn)達(dá)5億元，是一家技術(shù)裝備先進(jìn)、管理制度嚴(yán)格的專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)各種空調(diào)、制冷系統(tǒng)、冷凍冷藏系統(tǒng)、空氣凈化系統(tǒng)換熱器的制造企業(yè)，公司核心業(yè)務(wù)為專(zhuān)業(yè)研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售各類(lèi)翅片管&微通道換熱器，占有國(guó)內(nèi)換熱器行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)的地位。

崗位介紹

一、結(jié)構(gòu)工程師（5名）

薪資待遇：年薪5.4萬(wàn)起；

工作時(shí)間、地點(diǎn)：公司執(zhí)行單雙休制，8:00-17:00；工作地點(diǎn)：紹興店口

學(xué)歷要求：本科及以上

需求專(zhuān)業(yè)：機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)/過(guò)程裝備與控制工程

崗位主要職責(zé):

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)以及文件管理及統(tǒng)計(jì)；

2、對(duì)物料、能源等消耗定額進(jìn)行測(cè)定、改進(jìn)，分析研究創(chuàng)新或改進(jìn)相關(guān)項(xiàng)目；

3、負(fù)責(zé)編制新產(chǎn)品、新材料的驗(yàn)證計(jì)劃，總結(jié)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品性能、工藝方案和方法；

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷，男女不限；

2、有繪圖軟件使用基礎(chǔ)（CAD/solidworks）

二、系統(tǒng)工程師（4名）

薪資待遇：年薪5.4萬(wàn)起；

工作時(shí)間、地點(diǎn)：公司執(zhí)行單雙休制，8:00-17:00；工作地點(diǎn)：紹興店口

學(xué)歷要求：本科及以上

需求專(zhuān)業(yè)：機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)/制冷及低溫工程/熱能動(dòng)力

崗位主要職責(zé):

1、負(fù)責(zé)客戶(hù)技術(shù)交流，郵件電話(huà)解答客戶(hù)問(wèn)題；

2、評(píng)審客戶(hù)輸入資料，包括輸入資料整理及分析，填寫(xiě)立項(xiàng)表，輸入資料評(píng)審；

3、進(jìn)行設(shè)計(jì)方案，包括制定開(kāi)發(fā)計(jì)劃、制定設(shè)計(jì)目標(biāo)、組織編制DFMEA、編制設(shè)計(jì)輸出等內(nèi)容；

4、負(fù)責(zé)樣品總結(jié)，資料歸檔，組織評(píng)審會(huì)等。

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷，男女不限；

2、有繪圖軟件使用基礎(chǔ)（CAD/solidworks）

三、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工程師（2名）

薪資待遇：年薪5.4萬(wàn)起；

工作時(shí)間、地點(diǎn)：公司執(zhí)行單雙休制，8:00-17:00；工作地點(diǎn)：紹興店口

學(xué)歷要求：本科及以上

需求專(zhuān)業(yè)：機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)/制冷及低溫工程/熱能動(dòng)力

崗位主要職責(zé):

1、負(fù)責(zé)換熱器技術(shù)開(kāi)發(fā)，包括結(jié)構(gòu)模型設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)模型分析、結(jié)構(gòu)方案評(píng)審等內(nèi)容；

2、負(fù)責(zé)客戶(hù)項(xiàng)目，包括概念方案、圖紙和模型設(shè)計(jì)、樣品制作、性能測(cè)試和匯報(bào)；

3、負(fù)責(zé)專(zhuān)利申請(qǐng)，交底書(shū)撰寫(xiě)、提交、跟蹤以及律師稿審核和修稿等內(nèi)容；

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷，男女不限；

2、有繪圖軟件使用基礎(chǔ)（CAD/solidworks）

四、材料/工藝焊接工程師（2名）

薪資待遇：年薪5.4萬(wàn)起；

工作時(shí)間、地點(diǎn)：公司執(zhí)行單雙休制，8:00-17:00；工作地點(diǎn)：紹興店口

學(xué)歷要求：本科及以上

需求專(zhuān)業(yè)：材料類(lèi)

崗位主要職責(zé):

1、獨(dú)立分析出金屬材料，如：銅、鋼、鋁材等材料，分析實(shí)驗(yàn)及數(shù)據(jù)分析和編寫(xiě)報(bào)告；

2、熟悉并了解金屬材料特性，進(jìn)行金相分析；

3、熟悉了解表面涂層材料及工藝，對(duì)金屬腐蝕有深入研究；

崗位要求:

1、碩士及以上學(xué)歷，男女不限；

2、具備良好的職業(yè)道德、工作責(zé)任心和工作激情

五、工藝員儲(chǔ)備（3名）

薪資待遇：年薪5.4萬(wàn)起；

工作時(shí)間、地點(diǎn)：公司執(zhí)行單雙休制，8:00-17:00；工作地點(diǎn)：紹興店口

學(xué)歷要求：本科及以上

需求專(zhuān)業(yè)：機(jī)械或自動(dòng)化相關(guān)/材料類(lèi)

崗位職責(zé)：

1、產(chǎn)品工時(shí)節(jié)拍測(cè)算，SAP工序定額維護(hù)；

2、批量過(guò)程工藝問(wèn)題分析改善，客訴工藝問(wèn)題分析改善；

3、現(xiàn)場(chǎng)工藝指導(dǎo)，車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)巡視， 現(xiàn)場(chǎng)工藝改善；      

4、對(duì)指定設(shè)備進(jìn)行新品加工， 完成新品設(shè)備驗(yàn)證及產(chǎn)品驗(yàn)證；      

5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新材料、新工藝的驗(yàn)證工作，并作好記錄；        

6、對(duì)物料、能源等消耗定額進(jìn)行測(cè)定、改進(jìn)，對(duì)產(chǎn)品的工藝分析，分析研究降本降耗的相關(guān)項(xiàng)目，提出意見(jiàn)。        

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，男女不限；

2、有辦公軟件使用基礎(chǔ)；

六、質(zhì)量人員儲(chǔ)備（3名）

薪資待遇：年薪5.4萬(wàn)起；

工作時(shí)間、地點(diǎn)：公司執(zhí)行單雙休制，8:00-17:00；工作地點(diǎn)：紹興店口

學(xué)歷要求：本科及以上

需求專(zhuān)業(yè)：機(jī)械類(lèi)/制冷與低溫工程/質(zhì)量相關(guān)專(zhuān)業(yè)

崗位職責(zé)：

1、落實(shí)員工行為紀(jì)律，進(jìn)行4M1E管控并進(jìn)行客戶(hù)專(zhuān)項(xiàng)檢查執(zhí)行；

2、進(jìn)行質(zhì)量改進(jìn)，參與PFMEA的分析并制定改進(jìn)措施，分析每周/每月不良數(shù)據(jù)，按部門(mén)、按原因進(jìn)行分類(lèi)，責(zé)任部門(mén)提交改善方案；

3、主導(dǎo)制程質(zhì)量異常及時(shí)處理，驗(yàn)證不良問(wèn)題對(duì)策的完成率及有效性，防止不良問(wèn)題重復(fù)發(fā)生；      

4、收集過(guò)程不良案例，每周品質(zhì)周會(huì)與相關(guān)部門(mén)共享，建立過(guò)程品質(zhì)歷史經(jīng)驗(yàn)庫(kù)；  

5、負(fù)責(zé)編制和完善質(zhì)量控制計(jì)劃與成品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)；          

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，男女不限；

2、CET-4；

3、個(gè)性外向，善于溝通。

七、項(xiàng)目管理類(lèi)（4名）

薪資待遇：年薪5.4萬(wàn)起；

工作時(shí)間、地點(diǎn)：公司執(zhí)行單雙休制，8:00-17:00；工作地點(diǎn)：紹興店口

學(xué)歷要求：本科及以上

需求專(zhuān)業(yè)：機(jī)械類(lèi)/工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，男女不限；

2、CET-4；

3、具備較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，較好的溝通與表達(dá)能力。

福利待遇：

1、社保和公積金：按照國(guó)家規(guī)定五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、公積金）

2、員工培訓(xùn)和考察

3、福利體檢

4、用餐補(bǔ)貼/通訊補(bǔ)貼

5、節(jié)日福利（中秋、春節(jié)等）

6、員工慰問(wèn)

7、帶薪年休

8、員工互助基金：?jiǎn)T工自愿申請(qǐng)入會(huì)，會(huì)員出現(xiàn)公司規(guī)定情況時(shí)，可以申請(qǐng)救助

9、提供住宿，宿舍有獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、熱水器；

聯(lián)系方式：

聯(lián)系人：聶琴情

聯(lián)系電話(huà)：18262622082

聯(lián)系郵箱：nieqq@

聯(lián)系地址：浙江省紹興市諸暨市店口鎮(zhèn)興安路1號(hào)