郑州凌达压缩机有限公司

鄭州凌達(dá)壓縮機(jī)有限公司

2020屆校園招聘簡章

一、公司簡介

鄭州凌達(dá)壓縮機(jī)有限公司成立于2011年3月是珠海凌達(dá)的生產(chǎn)基地之一，主要生產(chǎn)空調(diào)核心部件-壓縮機(jī)。公司位于鄭州市高新區(qū)格力產(chǎn)業(yè)園內(nèi)，注冊資本3000萬，總投資超過12億元，占地面積5.35萬平方米，廠房面積11.6萬平方米，員工2000余人，投產(chǎn)當(dāng)年設(shè)計產(chǎn)量達(dá)600萬臺，產(chǎn)值近30個億。2012年7月全面投產(chǎn)，2019年鄭州基地年產(chǎn)量達(dá)1030萬臺。

總部珠海凌達(dá)壓縮機(jī)有限公司始建于1985年，是目前國內(nèi)最早、最大的集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)于一體的空調(diào)壓縮機(jī)專業(yè)化企業(yè)之一。2004年成為珠海格力電器股份有限公司全資控股子公司。公司目前有5個生產(chǎn)基地：珠海、合肥、鄭州、武漢、重慶。公司擁有各類生產(chǎn)及輔助設(shè)備設(shè)施7000多臺，設(shè)備資產(chǎn)30億余元，形成了一套高質(zhì)量、高效率的整機(jī)生產(chǎn)流程，公司總產(chǎn)能達(dá)6000萬臺。公司現(xiàn)有員工10000余人，其中技術(shù)管理人員1300多名，專職從事研發(fā)的有600余人。珠海凌達(dá)壓縮機(jī)有限公司擁有20余年專業(yè)空調(diào)壓縮機(jī)技術(shù)的經(jīng)驗(yàn)積累，堅持走自主創(chuàng)新的道路，形成了國內(nèi)一流的技術(shù)水準(zhǔn)和開發(fā)生產(chǎn)模式，被認(rèn)定為國家級高新技術(shù)企業(yè)，申請專利1313件。

我們的榮譽(yù)：

鄭州凌達(dá)：    河南省高新技術(shù)企業(yè)

              河南省科技型企業(yè)

              河南省高成長型企業(yè)

              鄭州市高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地

              河南省智能工廠

              國家級兩化融合貫標(biāo)試點(diǎn)單位

河南省工程技術(shù)研究中心

珠海凌達(dá)：    全國質(zhì)量獎（行業(yè)首家）

廣東省質(zhì)量獎

珠海市市長質(zhì)量獎

廣東省高新技術(shù)企業(yè)

廣東省重點(diǎn)企業(yè)技術(shù)中心 / 珠海市重點(diǎn)企業(yè)技術(shù)中心

廣東省知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè) / 廣東省知識產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)

廣東省名牌產(chǎn)品

廣東省模范勞動關(guān)系和諧企業(yè)

多項(xiàng)產(chǎn)品榮獲“國家重點(diǎn)新產(chǎn)品”、“廣東省自主創(chuàng)新產(chǎn)品”、“廣東省高新技術(shù)產(chǎn)品”

隨著公司規(guī)模不斷擴(kuò)大及產(chǎn)能不斷增長，公司建立了良好的人才培養(yǎng)機(jī)制，為員工提供了廣闊的發(fā)展空間及展示自我的舞臺。在未來的歲月里，我們將繼續(xù)實(shí)施精品戰(zhàn)略，進(jìn)一步推行卓越績效模式，勇攀技術(shù)、質(zhì)量高峰！

凌達(dá)壓縮機(jī)有限公司熱忱歡迎廣大應(yīng)屆生的加盟！與凌達(dá)共成長，同發(fā)展！

二、 2020屆校園招聘計劃

招聘對象：2020屆***本科

招聘崗位及要求：

三、成長發(fā)展在凌達(dá)

1、寬闊的人才發(fā)展空間

公司采用“技術(shù)+管理”的雙通道職業(yè)發(fā)展路徑，利用內(nèi)、外部培訓(xùn)，外出參觀學(xué)習(xí)等方式提高員工的專業(yè)性和競爭力，同時提供內(nèi)部競聘轉(zhuǎn)崗的機(jī)會。

2、完善的大學(xué)生入職培訓(xùn)體系

獨(dú)具特色的“大學(xué)生菁英訓(xùn)練營”，根據(jù)大學(xué)生培訓(xùn)的“短、中、長期”各發(fā)展階段的培養(yǎng)特點(diǎn)制定“6+1+3”大學(xué)生全程培養(yǎng)模式，并配套培訓(xùn)課程體系。理論培訓(xùn)與生產(chǎn)實(shí)踐相結(jié)合，專業(yè)技能培訓(xùn)與職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)相結(jié)合，充分適應(yīng)新員工的成長需要。

3、優(yōu)厚的薪資福利體系

基礎(chǔ)性薪資福利：公司為員工提供行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的薪資福利，五險一金，年度激勵獎金，特別獎、餐費(fèi)補(bǔ)貼、清涼/取暖補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、工齡補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼。

激勵性薪資福利：管理創(chuàng)新獎、科技進(jìn)步獎、合理化建議獎、先進(jìn)個人獎等眾多激勵性獎項(xiàng)及獎金。

人性化員工福利：帶薪年休假、定期體檢、生日禮金、部門旅游拓展、工會活動等。

4、便捷舒適的幸福生活

衣：免費(fèi)全套西裝，每兩年換發(fā)一次；

食：南北兩家餐廳，供應(yīng)早餐、中餐和晚餐，實(shí)惠可口；

住：家電家具齊全的現(xiàn)代化集體公寓，拎包入??；已婚員工可選擇家庭式“過渡房”；

行：免費(fèi)班車，上下班通行無憂；

娛：員工生活區(qū)建立員工活動中心，免費(fèi)提供健身房、籃球場、足球場、兵乓球室、羽毛球場、臺球室、閱覽室等活動設(shè)施，滿足員工業(yè)余時間的多樣需求。

5、豐富多彩的才藝展示平臺

公司每年定期組織員工參加排球賽、足球賽、籃球賽、羽毛球賽、乒乓球賽、趣味運(yùn)動會、中秋晚會、歌手大賽、書畫大賽、員工技能大賽、春節(jié)聯(lián)歡晚會、青年聯(lián)誼等豐富多彩的活動，不僅可以讓員工發(fā)揮自己的特長，同時也給廣大員工提供展示自己的舞臺

四、應(yīng)聘凌達(dá)

1、應(yīng)聘流程：投遞簡歷->筆試->在線測評->面試->簽約說明->三方協(xié)議簽訂。

2、應(yīng)聘方式：

網(wǎng)絡(luò)投遞：郵件投至公司招聘郵箱 zzld@ 郵件標(biāo)題：**院校+**專業(yè)+學(xué)歷+**姓名+應(yīng)聘凌達(dá)**崗位方向

3、面試所需要資料

   1）簡歷（含1寸照片）

   2）就業(yè)推薦表復(fù)印件

   3）在校成績單復(fù)印件（學(xué)校教務(wù)處蓋章）

4）英語等級證書復(fù)印件

5）身份證復(fù)印件（正反面均復(fù)?。?/span>

6）其他證書復(fù)印件 注：面試提交時，請將個人簡歷及各項(xiàng)復(fù)印件按順序裝訂好提交

五、聯(lián)系方式

地址：鄭州市高新區(qū)楓香街6號

招聘郵箱：zzld@

網(wǎng)址：

聯(lián)系人：行政中心 劉女士 17637105259 0371-55591113

鄭州凌達(dá)壓縮機(jī)有限公司

二零一九年八月