河南四方达超硬材料股份有限公司

宣講主題:硬届生,达四方!河南四方达2021届校园招聘   查看詳情

開(kāi)始時(shí)間:2020/10/16 18:00:00

結(jié)束時(shí)間:2020/10/16 20:00:00

舉辦院校:郑州轻工业大学

舉辦院系:

舉辦場(chǎng)地:东风校区宣讲室教三楼101室

聯(lián)系人:吕连生

聯(lián)系電話:18638131988

當(dāng)前狀態(tài):已結(jié)束

瀏覽量:301

學(xué)生預(yù)約:

0

招聘職位:

2 個(gè)

宣講說(shuō)明

一、公司簡(jiǎn)介:

河南四方達(dá)超硬材料股份有限公司成立于1997年,是目前國(guó)內(nèi)產(chǎn)品品種及規(guī)格齊全、規(guī)模優(yōu)勢(shì)明顯的復(fù)合超硬材料生產(chǎn)及制造商,產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平,并遠(yuǎn)銷(xiāo)美洲、歐洲、東南亞等四十多個(gè)國(guó)家和地區(qū),具有較高的國(guó)際知名度。公司于2011年在深交所上市,為超硬材料行業(yè)首家上市公司。

公司研發(fā)實(shí)力雄厚,技術(shù)中心被認(rèn)定為“國(guó)家企業(yè)技術(shù)中心”、“河南省復(fù)合超硬材料工程技術(shù)研究中心”,參與6項(xiàng)國(guó)家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定,獲得兩項(xiàng)河南省科技成果鑒定并獲得科技進(jìn)步獎(jiǎng)。與鄭州大學(xué)、中南大學(xué)、湖南大學(xué)進(jìn)行產(chǎn)學(xué)研合作,并于2014年年底獲批博士后科研工作分站,培養(yǎng)研究類(lèi)科研人才。近三年平均研發(fā)投入超過(guò)營(yíng)業(yè)收入的8%,2019年研發(fā)投入超過(guò)4000萬(wàn)元!

河南四方達(dá)超硬材料股份有限公司始終以客戶(hù)導(dǎo)向、求實(shí)創(chuàng)新、誠(chéng)實(shí)守信、合作共贏為全體四方達(dá)人的價(jià)值觀導(dǎo)向,不斷探索、發(fā)憤圖強(qiáng),致力于將四方達(dá)打造成為超硬材料領(lǐng)域世界領(lǐng)先的國(guó)際化公司。

二、大學(xué)生培養(yǎng)計(jì)劃簡(jiǎn)介:

大學(xué)生培養(yǎng)計(jì)劃作為公司戰(zhàn)略級(jí)人才項(xiàng)目,旨在從內(nèi)部快速培養(yǎng)高度契合企業(yè)價(jià)值觀、真正熟悉生產(chǎn)技術(shù)、推動(dòng)并實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略落地的中高層管理者。

為幫助新加入公司的高潛質(zhì)畢業(yè)生快速成長(zhǎng),公司會(huì)根據(jù)每一個(gè)大學(xué)生的特點(diǎn),制定個(gè)性化的培養(yǎng)方案,以“實(shí)踐中成長(zhǎng)”為指導(dǎo)理念,實(shí)行“雙導(dǎo)師制”,手把手進(jìn)行技能培養(yǎng)、經(jīng)驗(yàn)傳授,通過(guò)入職集訓(xùn)、體系培訓(xùn)、輪崗歷練、高管輔導(dǎo)、管理問(wèn)題發(fā)現(xiàn)與改進(jìn)等多種方式,進(jìn)行定制化的培養(yǎng),一方面促進(jìn)個(gè)人角色的多次轉(zhuǎn)換、加深多業(yè)務(wù)領(lǐng)域的理解,另一方面全面提升領(lǐng)導(dǎo)力,打造復(fù)合型管理人才。

三、人才引進(jìn):

崗位類(lèi)別

招聘數(shù)量

崗位說(shuō)明

優(yōu)選專(zhuān)業(yè)

學(xué)歷要求

技術(shù)研發(fā)類(lèi)

3

1、負(fù)責(zé)對(duì)高溫高壓環(huán)境進(jìn)行深入研究,分析不同壓力/溫度狀態(tài)下,金剛石相變的過(guò)程,具備正向的研發(fā)分析能力;

2、負(fù)責(zé)針對(duì)不同機(jī)械設(shè)計(jì)、不同工況下的荷載情況進(jìn)行應(yīng)力分析優(yōu)化設(shè)計(jì),具備大應(yīng)變、大變形、熱應(yīng)力分析能力;

3、培養(yǎng)方向:研發(fā)工程師、應(yīng)用技術(shù)工程師、技術(shù)專(zhuān)家等;

高溫高壓、固體力學(xué)、有限元分析等研究方向

博士

技術(shù)研發(fā)類(lèi)

5

1、負(fù)責(zé)公司超硬材料制品類(lèi)的產(chǎn)品研發(fā)及工藝研發(fā)工作;

2、負(fù)責(zé)為客戶(hù)提供技術(shù)對(duì)接和支持;

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)資料的整理歸檔、保管保密工作;

4、培養(yǎng)方向:研發(fā)工程師、工藝工程師、應(yīng)用工程師、事業(yè)部管理等;

機(jī)械類(lèi)、超硬材料類(lèi)、凝聚態(tài)物理、高溫高壓

碩士及以上

機(jī)械設(shè)計(jì)工程師

5

1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的機(jī)械設(shè)計(jì)工作,完成機(jī)械設(shè)計(jì)過(guò)程中的圖紙與技術(shù)文件;

2、根據(jù)產(chǎn)品的總體要求進(jìn)行進(jìn)行相應(yīng)的工裝設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā);

3、負(fù)責(zé)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、生產(chǎn)工藝說(shuō)明書(shū)及相關(guān)技術(shù)文檔的編制、歸檔、發(fā)放等工作;

4、為材料研發(fā)提供必要的技術(shù)支持;

5、培養(yǎng)方向:研發(fā)工程師、設(shè)計(jì)工程師、裝備工程師;

機(jī)械工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造相關(guān)專(zhuān)業(yè)

碩士及以上

超硬刀具研發(fā)工程師

3

1、負(fù)責(zé)超硬刀具的設(shè)計(jì)及研發(fā)工作;

2、負(fù)責(zé)超硬刀具應(yīng)用的技術(shù),解決客戶(hù)現(xiàn)場(chǎng)的使用問(wèn)題;

3、負(fù)責(zé)超硬刀具的工藝設(shè)計(jì)及生產(chǎn)過(guò)程中技術(shù)問(wèn)題的解決;

4、負(fù)責(zé)超硬刀具產(chǎn)品技術(shù)資料的整理歸檔、保管保密工作;

5、培養(yǎng)方向:刀具設(shè)計(jì)工程師、刀具研發(fā)工程師、技術(shù)經(jīng)理;

超硬刀具研發(fā)、設(shè)計(jì)或應(yīng)用等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

碩士及以上

技術(shù)型銷(xiāo)售工程師

3

1、前期負(fù)責(zé)產(chǎn)品的技術(shù)應(yīng)用以及性能評(píng)估,收集產(chǎn)品使用情況;

2、后期主要負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)/海外市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶(hù)開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品銷(xiāo)售、客戶(hù)維護(hù)等工作;
3、培養(yǎng)方向:國(guó)內(nèi)/海外銷(xiāo)售經(jīng)理、客戶(hù)經(jīng)理;

機(jī)械類(lèi)(鉆探設(shè)備方向)、油氣井工程、石油與天然氣工程、油氣田開(kāi)發(fā)等專(zhuān)業(yè)

碩士及以上

油氣應(yīng)用工程師

2

1、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的技術(shù)應(yīng)用,對(duì)公司的產(chǎn)品性能進(jìn)行評(píng)估,進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品的應(yīng)用技術(shù)資料的編寫(xiě)與整理;

2、 負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品的使用情況,及為客戶(hù)提供良好的售后支持;

3、 培養(yǎng)方向:石油開(kāi)采類(lèi)產(chǎn)品應(yīng)用工程師、產(chǎn)品研發(fā)工程師等。

油氣工程、油氣開(kāi)采、油田開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì)等專(zhuān)業(yè)

碩士及以上

質(zhì)量管理類(lèi)

2

1、經(jīng)半年的輪崗培養(yǎng),到崗后主要負(fù)責(zé)質(zhì)量體系管理、現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量改進(jìn)提升、客戶(hù)投訴處理等相關(guān)工作;
2、培養(yǎng)方向:質(zhì)量改進(jìn)/控制工程師,質(zhì)量改進(jìn)/控制經(jīng)理;

機(jī)械、材料、電氣、油田、地礦等理工科專(zhuān)業(yè)

本科及以上

生產(chǎn)管理類(lèi)

15

1、經(jīng)半年的輪崗培養(yǎng),到崗后主要負(fù)責(zé)班組/車(chē)間、事業(yè)部的生產(chǎn)管理工作;
2、培養(yǎng)方向:訂單物料專(zhuān)員、車(chē)間班組長(zhǎng)、車(chē)間主任、事業(yè)部經(jīng)理;采購(gòu)工程師、倉(cāng)儲(chǔ)管理;

機(jī)械、材料、電氣、油田、地礦、工業(yè)工程、物流等理工科專(zhuān)業(yè)

本科及以上

營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)

5

1、經(jīng)半年的輪崗培養(yǎng),到崗后主要負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)/海外市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶(hù)開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品銷(xiāo)售、客戶(hù)維護(hù)等工作;

2、負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品的使用情況,及為客戶(hù)提供良好的售后支持;

3、培養(yǎng)方向:銷(xiāo)售經(jīng)理/區(qū)域經(jīng)理等。

機(jī)械、材料、電氣、高壓等理工科專(zhuān)業(yè)

本科及以上

財(cái)務(wù)/審計(jì)類(lèi)

2

1、到崗后主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門(mén)各模塊的具體實(shí)施工作;

2、到崗后主要負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)管理審計(jì)、內(nèi)部控制審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、合規(guī)審計(jì)、專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)等工作;
3、培養(yǎng)方向:會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)管理;

金融、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

本科及以上

四、福利待遇:

1、入職繳納五險(xiǎn)一金及大病保險(xiǎn);

2、周末雙休、享受帶薪年假及國(guó)家所有規(guī)定假期;

3、員工享有餐補(bǔ)、交通補(bǔ)、工齡補(bǔ)、職稱(chēng)補(bǔ)、節(jié)日/生日福利等一系列福利補(bǔ)貼;

4、中長(zhǎng)期激勵(lì):2018年限制性股票授予1898萬(wàn)股,覆蓋公司20%的員工,2020年19名中高層及核心骨干享受員工持股計(jì)劃!

五、投遞方式:

網(wǎng)申一鍵投遞鏈接:=4949740

網(wǎng)申通道二維碼:

聯(lián)系人:呂先生(18638131988,微信同號(hào)/ 董女士(15237101156,微信同號(hào))   

聯(lián)系電話:0371-66728516

公司郵箱:hrzp@若使用郵箱投遞簡(jiǎn)歷,郵件主題請(qǐng)命名為:應(yīng)聘崗位類(lèi)別-學(xué)校-專(zhuān)業(yè)-學(xué)歷-姓名 

公司網(wǎng)址:http://www..cn,微信公眾號(hào):sfd300179

公司地址:河南自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)鄭州片區(qū)(經(jīng)開(kāi))第十大街109號(hào)

在招職位
  • 财务专员/助理
    待遇情況:6k-8k   工作城市:郑州
    學(xué)歷要求:本科生毕业
  • 人力资源专员/人事助理
    待遇情況:6k-8k   工作城市:郑州
    學(xué)歷要求:本科生毕业
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Alternate Text 地址: 東風(fēng)校區(qū):鄭州市東風(fēng)路5號(hào)
科學(xué)校區(qū):鄭州市科學(xué)大道136號(hào)
Alternate Text 郵箱: job1977@126.com
Alternate Text 電話: 東風(fēng)校區(qū):0371-86601155
科學(xué)校區(qū):0371-86608155
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