河南正弘物业管理有限公司

宣講會(huì)時(shí)間： 17:00-19:00

宣講會(huì)地點(diǎn)：騰訊會(huì)議號(hào)：357 350 242

一、“弘鵠生”——管培生計(jì)劃簡(jiǎn)介

“弘鵠生”——是正弘物業(yè)為儲(chǔ)備中高層管理人員而推出的校園招聘項(xiàng)目。該計(jì)劃結(jié)合應(yīng)屆畢業(yè)生的發(fā)展路徑，制定了完善的培養(yǎng)及發(fā)展計(jì)劃，期望弘鵠生在畢業(yè)3年成長(zhǎng)為項(xiàng)目經(jīng)理/職能經(jīng)理，畢業(yè)5年成長(zhǎng)為片區(qū)總，畢業(yè)8年成長(zhǎng)為城市總經(jīng)理，長(zhǎng)期的目標(biāo)是培養(yǎng)行業(yè)精英。

加盟“弘鵠生”，您將迎接高標(biāo)準(zhǔn)的工作要求，同時(shí)收獲高質(zhì)量的回報(bào)！

二、企業(yè)簡(jiǎn)介

河南正弘物業(yè)管理有限公司成立于2002年9月，國(guó)家一級(jí)資質(zhì)、中國(guó)物業(yè)管理服務(wù)百?gòu)?qiáng)企業(yè)、中國(guó)住宅物業(yè)服務(wù)領(lǐng)先企業(yè)20強(qiáng)、中國(guó)物業(yè)服務(wù)品牌企業(yè)河南省物業(yè)服務(wù)品牌企業(yè)。管理物業(yè)類型涵蓋高層住宅、寫字樓、別墅、公寓、酒店、城市綜合體等。所轄項(xiàng)目分別榮獲“全國(guó)物業(yè)管理示范住宅項(xiàng)目”、“河南省物業(yè)管理示范項(xiàng)目”、“五星小區(qū)”等。

公司不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)管理理念，結(jié)合自身特點(diǎn)，以“產(chǎn)品+服務(wù)”標(biāo)準(zhǔn)化打造為核心，聚焦客戶需求、精細(xì)服務(wù)品質(zhì)、提供溫度服務(wù)為初心，全新升級(jí)服務(wù)體系。始終將品質(zhì)視為企業(yè)的生命線，從房屋建設(shè)初期參與配套的設(shè)計(jì)、過(guò)程監(jiān)管與服務(wù)需求的精研，確保客戶后期入住的舒適性和幸福感。物業(yè)服務(wù)過(guò)程中，遵循集團(tuán)公司大的服務(wù)導(dǎo)向，從服務(wù)業(yè)主、善待業(yè)主到感動(dòng)業(yè)主，對(duì)客戶滿意心存敬畏，在公司標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)動(dòng)作的同時(shí)，實(shí)施個(gè)性化服務(wù)舉措，重視服務(wù)細(xì)節(jié)與溫度的打造，確?？蛻羯畹男腋Ｃ篮谩?/span>

融入互聯(lián)網(wǎng)思維，建設(shè)信息化智慧平臺(tái)，持續(xù)升級(jí)“好生活”系列服務(wù)模式，致力于做客戶生活服務(wù)集成商，以客戶需求為導(dǎo)向，定制多元化的辦公及生活方式。開通全國(guó)服務(wù)熱線400-168-9555，陸續(xù)推出租售、家政、商品團(tuán)購(gòu)等配套服務(wù)，融合互聯(lián)網(wǎng)思維，建設(shè)智慧平臺(tái)，推行QPI移動(dòng)核查系統(tǒng)、24小時(shí)遠(yuǎn)程管控系統(tǒng)，保障優(yōu)質(zhì)服務(wù)落地。好生活A(yù)PP提供一鍵開門、訪客通行、報(bào)事報(bào)修、一鍵呼叫、增值業(yè)務(wù)等在線服務(wù)，助力鄰里和諧，讓城市生活更幸福！

三、招聘崗位

（一）崗位名稱：管理培訓(xùn)生——項(xiàng)目管理

學(xué)歷要求：本科及以上；

專業(yè)要求：不限

職責(zé)描述：負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)和整體管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目整體考核指標(biāo)，確保項(xiàng)目的平穩(wěn)運(yùn)行，并獲得良好的客戶評(píng)價(jià)和組織評(píng)價(jià)。

個(gè)人技能：

沖得上，拿得下，梳的清，了得凈

1、行動(dòng)如閃電，責(zé)任心杠杠；

2、無(wú)需巧舌如簧，只求談吐大方；

3、客戶“虐”你千百遍，你待他如初戀；

4、不求顛倒眾生，只求微笑如沐春風(fēng)。

（二）崗位名稱：管理培訓(xùn)生——市場(chǎng)營(yíng)銷方向

學(xué)歷要求：本科及以上；

專業(yè)要求：專業(yè)不限

崗位描述：做好業(yè)績(jī)，擴(kuò)大市場(chǎng)是第一要?jiǎng)?wù)，但營(yíng)銷絕不僅僅是做業(yè)績(jī)，首先要完成公司業(yè)績(jī)指標(biāo)，其次考慮如何行動(dòng)才能更快、更好的達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)，再者建立良好的口碑讓以后的產(chǎn)品不愁賣，最后能為其他伙伴提供營(yíng)銷思路甚至是引領(lǐng)市場(chǎng)的潮流！在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中，你要思考如何做好業(yè)績(jī)，可能要管理團(tuán)隊(duì)，可能要策劃活動(dòng)幫助做好業(yè)績(jī)，可能要打造良好的品牌和口碑，可能要研究市場(chǎng)洞悉客戶需求和市場(chǎng)潮流。

個(gè)人技能：

1、能說(shuō)能寫，寫的一手好文案，擁有強(qiáng)大的大腦，嚴(yán)密的邏輯思維；

2、對(duì)外隨機(jī)應(yīng)變，攬得下客戶、撕得了對(duì)手；

3、學(xué)習(xí)能力要強(qiáng)，擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)合作，在團(tuán)隊(duì)中彰顯自我個(gè)性。

（三）崗位名稱：管理培訓(xùn)生——市場(chǎng)拓展方向

學(xué)歷要求：本科及以上；

專業(yè)要求：專業(yè)不限；

崗位描述：負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查，收集、歸納整理市場(chǎng)信息，進(jìn)行需求分析；負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓，建立和維護(hù)行業(yè)客戶聯(lián)系；組織、實(shí)施項(xiàng)目的勘察、測(cè)算、評(píng)估及投標(biāo)活動(dòng)；

個(gè)人技能：

1、以目標(biāo)結(jié)果為導(dǎo)向，積極尋找外部資源，有開疆拓土的意識(shí)和能力；

2、性格外向，溝通影響和談判能力佳，攔的下客戶，撕得了對(duì)手；

3、善于學(xué)習(xí)，更不忘團(tuán)隊(duì)合作，團(tuán)隊(duì)永遠(yuǎn)是你最好的助力。 

（四）崗位名稱：管理培訓(xùn)生——園林綠化方向：

學(xué)歷要求：本科及以上；

專業(yè)要求：園林、園藝、景觀等相關(guān)專業(yè)

崗位描述： 解決綠化養(yǎng)護(hù)過(guò)程中存在的問(wèn)題及預(yù)防措施，被尊稱為綠化“美容師”。

個(gè)人技能：

1、熟悉常見(jiàn)園林植物養(yǎng)護(hù)基本知識(shí)，較強(qiáng)的動(dòng)手能力及表達(dá)能力；

2、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和專研精神。 

（五）崗位名稱：管理培訓(xùn)生——人力行政方向：

學(xué)歷要求：本科及以上；

專業(yè)要求：工商管理、人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)

崗位描述：發(fā)現(xiàn)千里馬的是伯樂(lè)，那發(fā)現(xiàn)伯樂(lè)的伯樂(lè)就是我們！作為人力資源，你要有一雙伯樂(lè)的眼睛，為公司找到有能力的人，讓這些有能力的人團(tuán)結(jié)在一起形成一個(gè)有能力的組織，你還要完成公司的人力資源規(guī)劃、人才的招聘與配置以及員工的培訓(xùn)與開發(fā)，包括績(jī)效、薪酬福利與員工關(guān)系的管理，讓公司能夠可持續(xù)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)！

個(gè)人技能：

1、”A面”表哥，表妹，”B面”段子手，角色任意轉(zhuǎn)換，文案策劃、PS，信手拈來(lái)；

2、上得了三寸講臺(tái)，下得了基層現(xiàn)場(chǎng)，解得了業(yè)務(wù)難題，推的動(dòng)戰(zhàn)略落地。

（六）崗位名稱：管理培訓(xùn)生——工程管理（土建/暖通/機(jī)電）：

學(xué)歷要求：本科及以上；

專業(yè)要求：土木工程、工程管理、建筑學(xué)、工業(yè)與民用建筑、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)

崗位描述：從后期服務(wù)的視角，在設(shè)計(jì)、施工、交房等關(guān)鍵環(huán)節(jié)從功能使用合理性、工程質(zhì)量、運(yùn)維維護(hù)成本等方面為地產(chǎn)提供專業(yè)建議和全程服務(wù)，從而使產(chǎn)品最大限度滿足客戶需求。

個(gè)人技能：

1、洞察別人需求的能力，就是你擁有財(cái)富的能力（觀察分析能力）；

2、有目標(biāo)、會(huì)說(shuō)話、會(huì)溝通；

3、愛(ài)學(xué)習(xí) 天天向上。

（七）崗位名稱：管理培訓(xùn)生——法務(wù)：

學(xué)歷要求：本科及以上；

專業(yè)要求：法學(xué)、民商法專業(yè)等專業(yè)

職責(zé)描述：負(fù)責(zé)與客戶對(duì)接，受理客戶需求并通過(guò)內(nèi)部協(xié)作及時(shí)響應(yīng)和解決客戶的問(wèn)題。

個(gè)人技能：

1.思維縝密如絲，原則堅(jiān)守如鐵；

2.洞察秋毫，在車水馬龍中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題；

3.自帶腔調(diào)，面對(duì)糾纏紛擾應(yīng)對(duì)自如。

四、培訓(xùn)及發(fā)展

1、培養(yǎng)路徑

畢業(yè)3年成長(zhǎng)為項(xiàng)目經(jīng)理/職能經(jīng)理，

畢業(yè)5年成長(zhǎng)為片區(qū)總，

畢業(yè)8年成長(zhǎng)為城市總經(jīng)理，

長(zhǎng)期的目標(biāo)是培養(yǎng)行業(yè)精英。 

2、培養(yǎng)和發(fā)展體系

中高管一對(duì)一帶教、弘鵠生完善的培養(yǎng)方案、新員工入職培訓(xùn)、行業(yè)精英帶教、成長(zhǎng)沙龍、體驗(yàn)式學(xué)習(xí)、入職引導(dǎo)計(jì)劃等多種方式培訓(xùn)

五、薪酬福利待遇

1、行業(yè)內(nèi)具備競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇；

2、廣闊的發(fā)展空間：畢業(yè)3年成長(zhǎng)為項(xiàng)目經(jīng)理/職能經(jīng)理，畢業(yè)5年成長(zhǎng)為片區(qū)總，畢業(yè)8年成長(zhǎng)為城市總經(jīng)理，長(zhǎng)期的目標(biāo)是培養(yǎng)行業(yè)精英。

3、完善的福利體系：

（1）商業(yè)保險(xiǎn)、五險(xiǎn)一金；

（2）營(yíng)養(yǎng)豐富的工作餐和配套齊全的住宿環(huán)境；

（3）免費(fèi)入職體檢和年度體檢；

（4）免費(fèi)年度旅游；

（5）員工生日會(huì)；

（6）帶薪年假；

（7）節(jié)假日禮品；

（8）愛(ài)心基金和孝心基金；

（9）結(jié)婚、生育、子女升學(xué)賀儀；

（10）年終福利；

（11）交通通訊補(bǔ)助；

（12）取暖降溫補(bǔ)助。

六、申請(qǐng)方式                     

1、線上申請(qǐng)：

簡(jiǎn)歷投遞網(wǎng)址：可通過(guò)掃碼小程序進(jìn)入工作啦投遞簡(jiǎn)歷；

2、內(nèi)部推薦：聯(lián)系所在院校的校園大使，通過(guò)校園大使進(jìn)行簡(jiǎn)歷內(nèi)部推薦；

3、聯(lián)系電話：18943068382（微信同號(hào)）

         工作啦小程序碼         

微信群聊二維碼

七、招聘流程

校招流程：簡(jiǎn)歷投遞—宣講會(huì)/小型交流會(huì)—簡(jiǎn)歷篩選—初試—復(fù)試—公司參觀—高管面對(duì)面—簽訂offer—簽訂三方協(xié)議—正式聘用