一、工資待遇
(1)應(yīng)屆畢業(yè)生年薪5-12萬；有一年以上工作經(jīng)驗的青年教師年薪7-15萬；骨干教師年薪12萬到20萬；獎金及班主任津貼另計。
(2)特級教師、市級以上名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師、優(yōu)秀班主任等優(yōu)秀教師工資待遇面議。
(3)工作滿一年后，享受校齡津貼或繳納五險。
(4)學(xué)校免費提供食、宿。
(5)子女在校就讀減免學(xué)雜費；可幫助配偶提供校內(nèi)符合就職條件的工作崗位。
二、職位詳情
到崗時間:立即到崗
1.師德要求:
品行端正無前科，熱愛教育事業(yè)，工作積極主動，責(zé)任心強，服從領(lǐng)導(dǎo)。
2.學(xué)歷資歷要求:
(1)應(yīng)聘教師應(yīng)具備本科及本科以上學(xué)歷:
(2)具有豐富教學(xué)經(jīng)驗的在職優(yōu)秀教師適當(dāng)放寬:
(3)具有相應(yīng)的學(xué)科教師資格證(應(yīng)屆畢業(yè)生可酌情放緩)。
3.業(yè)務(wù)要求:
(1)應(yīng)聘教師要熟悉所任學(xué)科的教材體系;
(2)教學(xué)基本功扎實;
(3)普通話二級乙等及以上，文字書寫規(guī)范；
(4)鼓勵承擔(dān)班主任管理工作;
(5)能熟練操作基本辦公軟件。
4.年齡要求:年齡一般在55周歲以下，優(yōu)秀教師(特級教師、名師、學(xué)科帶頭人等)可適當(dāng)放寬。
5.重點師范院校、師范類專業(yè)優(yōu)先錄用。