工作職責(zé)：
1、組織開展班委的選拔和確定，定期召開三會，加強學(xué)生的思想引導(dǎo)，幫助學(xué)生建立正確的人生觀、價值觀；
2、督促學(xué)生按時起床、上課，負責(zé)學(xué)生請銷假審批，負責(zé)所帶班級學(xué)生宿舍的管理
3、定期與學(xué)生家長溝通、反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況及日常表現(xiàn)，協(xié)助創(chuàng)就業(yè)指導(dǎo)中心做好學(xué)生創(chuàng)業(yè)和就業(yè)工作
4、及時向上級領(lǐng)導(dǎo)提交各項學(xué)生管理數(shù)據(jù)、報表，負責(zé)對學(xué)生違紀、違規(guī)的處理和上報
5、組織建立班級學(xué)生日常管理各項檔案，開展學(xué)生心理疏導(dǎo)、談話，及時解決學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活方面的問題

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，持有教師資格證（中職或高中），22—35歲，形象氣質(zhì)佳，無不良嗜好；退伍軍人、有組織拓展訓(xùn)練經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
2、有過職業(yè)類院校、高中專班主任工作經(jīng)驗的，
3、要求善于溝通，應(yīng)變能力和語言表達能力強；
4、責(zé)任心強，良好的服務(wù)意識、以及團隊合作精神；
5、有能夠及時發(fā)現(xiàn)問題和分析解決問題的能力。