-進行需求調(diào)研，分析客戶的業(yè)務(wù)需求和數(shù)據(jù)治理目標(biāo)，制定相應(yīng)數(shù)據(jù)治理解決方案；
-分析客戶現(xiàn)有的組織架構(gòu)和業(yè)務(wù)流程，制定數(shù)據(jù)管理的流程、制度等；
-根據(jù)數(shù)據(jù)治理框架，指導(dǎo)客戶進行數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量及數(shù)據(jù)安全體系等方案的設(shè)計和落地；
-撰寫數(shù)據(jù)治理相關(guān)的報告和文檔，確保項目按時、高質(zhì)量完成交付。
職位要求：
-對數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)管理和數(shù)據(jù)分析有濃厚的興趣和基本知識；
-出色的溝通和人際交往能力，良好的分析和解決問題的能力；
-熟練使用辦公軟件，有良好的文字編輯和演講能力；
-有數(shù)據(jù)治理或相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)證書者優(yōu)先；
-熟悉數(shù)據(jù)治理工具和平臺者優(yōu)先；
-本科及以上學(xué)歷(外語能力優(yōu)秀者優(yōu)先)，有較強的英語讀寫能力優(yōu)先。