一、崗位說明：
1、商品企劃：負(fù)責(zé)區(qū)域連鎖店商品訂貨、補(bǔ)貨、庫存控制、銷售推動(dòng)等工作。
2、儲(chǔ)備商品企劃：從門店基層學(xué)習(xí)3-6個(gè)月，轉(zhuǎn)商品企劃崗。

二、任職要求：
1、25歲以內(nèi)，本科學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)或統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè)優(yōu)先；
2、對(duì)服裝百貨商品企劃工作有濃厚的興趣；
3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能把握時(shí)尚流行趨勢；
4、較強(qiáng)溝通表達(dá)能力，組織協(xié)調(diào)能力；
5、能接受豫南區(qū)域內(nèi)7天左右/月出差巡店工作。

三、工作地點(diǎn)：固定鄭州或洛陽，需要接受區(qū)域內(nèi)工作巡店出差
豫南區(qū)域：鄭州、許昌、開封、商丘、周口、漯河、信陽、南陽、駐馬店、平頂山
豫北區(qū)域：洛陽、新鄉(xiāng)、安陽、三門峽、鶴壁

四、薪資福利：
1、工資保障：入職兩個(gè)月后月4.5K，店主管崗4.5-7K，定崗后重新定薪。
2、財(cái)富保障：五險(xiǎn)（社保+醫(yī)保+失業(yè)+工傷+生育）+公積金+關(guān)愛生命基金，多層次的保障員工。
3、生活平衡：帶薪年假+溫馨宿舍+節(jié)日福利+內(nèi)部購物優(yōu)惠劵+部門活動(dòng)等。
4、健康保障：年度健康體檢。
5、培訓(xùn)提升：完善的培訓(xùn)體系與良好的學(xué)習(xí)及晉升平臺(tái)。

四、職業(yè)發(fā)展：
商品線：門店基礎(chǔ)崗學(xué)習(xí)→門店主管崗技能學(xué)習(xí)→買手/陳列/企劃